“经全国博士后管理委员会批复，同意首都儿科研究所博士后科研工作站独立招收博士后研究人员”。3月4日，党委副书记、所长张建在院周会上向全体中层干部、党支部书记宣布了这一喜讯。

根据相关规定，博士后工作站应与高校博士后流动站联合招收、培养博士后；博士后工作成效突出的，经省级博士后管理部门推荐、全国博管办核准，可独立招收博士后人员。

此次独立招收资格成功获批体现了全国博士后管理委员会和北京市人力资源社会保障局对我所博士后培养工作的高度肯定，不仅将极大增强我所在博士后招收培养上的自主性，更有利于凝聚人才队伍、优化人才结构，培养更多符合我所需要的高层次创新型青年人才，对推动我所各项事业全面发展具有重大而深远的意义。

首都儿科研究所博士后科研工作站于2020年11月经人力资源和社会保障部、全国博士后管理委员会批准设立，2021年9月与北京大学医学部联合培养的第一批博士后进站工作，博士后工作站已成为我所吸引、培养高层次青年人才的重要渠道。截至目前，我所共有博士后合作导师10人，培养博士后8名，其中2名博士后已按期出站并经公开招聘留所继续工作，这些博士后研究人员在我所科研技术攻关中发挥了重要作用，成绩显著。

首都儿科研究所博士后科研工作站将继续按照《国务院办公厅关于改革完善博士后制度的意见》（国办发[2015]87号）要求，进一步完善制度、加大投入、加强管理，不断推进博士后工作的新发展，培养更多服务创新驱动发展战略的高层次创新型青年人才，助力所院高质量发展。