日前，首都儿科研究所工会喜获三项殊荣。

一是首儿所工会荣获“北京市总工会示范职工之家”称号；

二是首儿所心脏联合分会获得“北京市总工会职工暖心驿站”称号；

三是首儿所工会职工心灵驿站心理关爱项目获得“北京市总工会2022年优秀心理助推项目”。

示范职工之家是北京市总工会近年来职工之家建设重点工作。首儿所工会于今年上半年积极申报北京市总工会示范职工之家评选，参评标准涵盖组织机构、规范标识、设备设施、人员配备、制度机制、服务工作、经费保障等8个大项22个小项。经过近年来的不懈努力，我单位职工之家组织健全、维权到位、工作规范、作用明显，获得广大职工信赖，发挥了服务职工的示范引领作用。经过22家市属医院工会横评，我单位作为唯一一家，被医管中心工会推荐上报给北京市总工会，并于今年11月份顺利通过示范职工之家验收，最终获评北京市总工会“示范职工之家”称号。

一直以来，首儿所心脏联合分会主动为职工打造温馨、舒适的休息环境，组织音乐舒压、精油放松活动，积极建设女职工哺乳室、设立职工信箱。通过这些暖心举措，心脏联合分会打造的职工暖心驿站传递了工会组织的关怀，使组织关怀的“温度”转化为工作的“热情”，成为职工的温馨港湾，架起服务群众连心桥。

首都儿科研究所工会于2019年获得北京市总工会职工心灵驿站称号。自心灵驿站建立以来，探索建立EAP员工关爱项目，关注医务人员身心健康。近三年，项目不断创新完善，2022年工会职工心理关爱项目“一个妈妈一群帮——首儿所职工亲子教育沙龙”将工会家庭教育工作坊与家庭阅读活动、职工亲子活动相结合，为“妈妈们”的家庭教育困惑支招，释放“妈妈们”的压力，引导女职工营造和谐幸福家庭，塑造温暖医院“家”文化。经过单位申报、材料初审和现场评审等程序，该项目在北京市50余个项目中突出重围，获得评委青睐和好评，被评为具有典型示范作用的优秀职工心理服务项目。

荣誉既是鼓励也是鞭策。工会主席石琳表示，未来，所工会将继续守初心、担使命，全面深入学习宣传贯彻党的二十大精神，找准党的二十大精神与工会工作的切入点和结合点，以示范职工之家、暖心驿站建设为契机，以职工心灵驿站工作为工会工作赋能助力，突出重点、主动作为、务求实效，在示范职工之家的内涵和外延上下功夫，紧紧围绕服务功能，树立职工需求导向，将服务做实、做细、做周到，切实把工会组织建设成为职工群众最可信赖的示范职工之家，为助力所院高质量发展贡献蓬勃力量！